Необходимые документы
Когда же необходимо подавать документы?
Пенсионер должен лично или через доверенное лицо обратиться за начислением пенсии в пенсионный фонд по месту жительства с соответствующим заявлением. Помимо этого необходимо собрать стандартный пакет документов, подтверждающих свое право на пенсию.
- Паспорт гражданина РФ (ксерокопии основных страниц);
- страховой номер индивидуального лицевого счета;
- контактные данные (адрес фактического проживания, телефон)
- сведения о трудовой деятельности (трудовая книжка, выписки из архива.)
После проверки всех документов, что займет десять рабочих дней выплата назначается с первого числа календарного месяца, когда было написано заявление. Но не ранее срока ее наступления по возрасту. Получать социальную пенсию можно теми же способами, что и основную:
- в почтовом отделении по месту регистрации или на дому в определенные дни;
- переводом на банковский счет или дебетовую карту.
На сайте ПФР доступны госуслуги по оформлению пенсий
Таким образом на сегодняшний день социальная политика проводимая государством такова, что каждый россиянин достигший пенсионного возраста, не имеющий необходимого трудового стажа имеет право получать ежемесячно социальную пенсию.
В течении ближайших семи лет минимальный стаж для получения страховой пенсии достигнет 15 лет. Соответственно те граждане, кто будет иметь меньше трудового стажа смогут получать лишь социальную пенсию. Но не исключено, что со временем законы будут пересмотрены и эту выплату могут отменить всем.
Мнение эксперта Елена Финк
Юридический эксперт по пособиям.
Консультация юриста
Пенсионное законодательство, которое в очередной раз претерпело изменения, причём не в самую выгодную практически для всех граждан нашей страны сторону, затронет и тех, кому положена только социальная пенсия.
Постепенно возраст, с наступлением которого можно будет её получать, увеличиться на пять лет и с 2023 года на неё можно будет надеяться с 70 лет женщинам, и только с 75 лет мужчинам.
Надо обязательно помнить, что для получения права на трудовую пенсию нужно будет набрать 30 баллов. Минимальный один балл набирается за один трудовой год, если отчисления на счета Пенсионного фонда за этот период были с заработной платы не менее 8500 р. (данные за 2018 год).
Если у работника меньшая зарплата, пенсионные баллы не начисляются и есть вероятность, что гражданин, проработавший положенное число лет, но не набравший нужного количество баллов, сможет получать в дальнейшем только социальную пенсию.
Вероятнее всего же ее отменят для населения, являющемуся потенциально трудоспособным на протяжении жизни. Стоит учитывать, что ее размер будет в разы ниже, чем пенсия у пенсионера со стажем работы.
В следующем видео Вы узнаете на какую пенсию Вы можете претендовать:
Май 17, 2017
Возможна ли пенсия без трудового стажа?
Единственным источником дохода для тех лиц, которые по тем или иным причинам утратили трудоспособность, является пенсия. Несомненно, большое значение при ее назначении играет стаж.
Однако у лиц, которые никогда не работали или имеют недостаточное количество лет работы, также существует право получить определенные выплаты, называемых социальными пенсиями. Их могут получать только неработающие граждане, не имеющие иных источников дохода.
Социальные выплаты в нашей стране бывают:
По потере кормильца
Если у гражданина имеются иждивенцы, то после его смерти им положены определенные выплаты по потере кормильца. Обычно их сумма рассчитывается исходя из страхового стажа умершего. Однако если последний его не имеет, то лицам, находящимся на его иждивении, выплачивается социальное пособие.
По инвалидности
Утрата способности осуществлять трудовую деятельность из-за приобретенного заболевания, травмы или увечья является основанием для получения группы инвалидности, различимой между собой в зависимости от степени утраты трудоспособности и возможностей самостоятельного обслуживания в бытовых сферах.
Социальная поддержка по данному основанию назначается в том случае, если гражданин не работал никогда вовсе. Однако если у него имеется хотя бы минимальный стаж, то ему выплачивается соответствующая страховая пенсия.
По старости
Основанием для начисления выплат по этой причине является достижение гражданином определенного возраста и несоответствие его критериям для назначения страховой пенсии. В этой статье речь идет именно о социальной пенсии по старости, так как данные выплаты назначаются чаше всего.
Оформление ее не представляет значительных трудностей и происходит в обычном порядке. Так, лицо, у которого, в соответствии с законом, возникло право на получение соцпенсии должно прибыть лично в отделение пенсионного фонда со следующим пакетом документов:
- заявление;
- паспорт;
- СНИЛС (его хождение отменено с апреля 2021 года, однако при его наличии ПФР все равно может его потребовать);
- реквизиты банковского счета для перечисления средств.
Трудовая книжка, справки с работы и иные документы, связанные с трудовой деятельностью, при назначении не требуются.
Важно! Обратиться за назначением выплат может не только гражданин лично, но и его доверенное лицо, однако лишь в том случае, если его полномочия будут подтверждены документально, а также нотариально заверены. Социальную выплату можно оформить не только в отделениях пенсионного фонда, но и в МФЦ
Это очень удобный способ, поскольку многофункциональные центры есть во всех муниципальных образованиях и имеют удобные для граждан графики работы. Однако следует помнить, что оформление выплат через МФЦ происходит немного дольше, чем напрямую через ПФР
Социальную выплату можно оформить не только в отделениях пенсионного фонда, но и в МФЦ. Это очень удобный способ, поскольку многофункциональные центры есть во всех муниципальных образованиях и имеют удобные для граждан графики работы. Однако следует помнить, что оформление выплат через МФЦ происходит немного дольше, чем напрямую через ПФР.
Отличия страхового обеспечения от социального
В отличие от социального, для назначения страхового обеспечения претендент на него должен соответствовать довольно жестким критериям, таким как:
- Наличие достаточного страхового стажа. В 2019 году он должен составлять не менее 10 лет. Следует отметить, что сюда входит не только время, в течение которого гражданин занимался трудовой деятельностью непосредственно, но и иные, оговоренные в законе периоды. Например, время ухода за детьми до полутора лет. Минимальный рабочий стаж с каждым годом увеличивается и достигнет максимума в 15 лет в 2024 году.
- Наличие достаточного ИПК. Под ИПК следует понимать количество пенсионных баллов, которое зависит как от стажа, так и сумм страховых взносов, на которые, в свою очередь, влияет размер заработной платы. В 2021 году ИПК должен составлять 16,2 балла, а будет минимум 30 в 2024 году.
Внимание! Если гражданин имеет необходимый период времени работы, но не имеет нужного количества баллов, то он может рассчитывать только на получение социальной пенсии. Итак, чем же отличается социальное обеспечение от страхового?
Итак, чем же отличается социальное обеспечение от страхового?
Размер
Размер социальных выплат фиксирован, однако значительно ниже, чем средняя страховая пенсия. Так, в 2021 году (с 1 апреля) их сумма составляет 5304,57 рубля.
Однако следует заметить, что такую маленькую сумму граждане не получают, поскольку размер пенсионного обеспечения должен составлять не менее размера прожиточного минимума для пенсионера, который разнится в зависимости от региона. В связи с этим граждане вправе рассчитывать на федеральную или региональную доплату до уровня ПМП. Средний же размер страхового обеспечения 13700 рублей.
Индексация
Ежегодное увеличение соцпенсии привязано к прожиточному минимуму и в 2021 году составило 2,4%. Индексация сумм страхового пенсионного обеспечения составила в текущем году 7,05%.
Возраст
Стать получателем социальной пенсии можно на 5 лет позже, чем страховой. Это не касается представителей народов севера (малочисленных), которые имеют ряд льгот и послаблений.
Кто может выйти на пенсию в 2021 году?
Необходимо соблюсти три условия, чтобы получать право на оформление пенсии в нынешнем году:
- Женщины, кому в первом полугодии 2020 исполнилось 55 лет. Они могут выйти на пенсию во второй половине 2021 года, когда им исполнится 56 лет и 6 месяцев.
- Мужчины, кому в первом полугодии 2020 года стукнуло 60 лет. Они могут выйти на пенсию в 2021 году, когда им исполнится 61 год и 6 месяцев.
- Женщины и мужчины, которые трудятся на государственной службе, и которым исполнилось 55,5 лет во втором полугодии 2020 года. Они смогут выйти на пенсию не ранее 1-го полугодия 2021 года, когда им исполнится 56,5 и 60,5 лет.
При каких условиях могут назначить государственную поддержку?
Пособие назначается исключительно гражданам РФ, постоянно живущим на территории страны, и предоставившим все необходимые для оформления документы.
Для разных категорий граждан необходимо выполнение следующих условий.
1. По инвалидности:
наличие заключения медицинской комиссии о присвоении статуса «инвалид».
2. При утрате кормильца:
- наличие акта о смерти кормильца;
- объявление кормильца умершим по решению суда.
3. По старости:
- установление нетрудоспособности;
- незанятость трудовой деятельностью;
- достижение определенной границы возраста;
- отсутствие каких-либо материальных выплат.
Подсчет страхового стажа у граждан, прибывших в Россию из стран СНГ (кроме граждан Белоруссии)
Из содержания «Соглашения» следует, что при определении продолжительности трудового стажа в него должны засчитываться периоды трудовой деятельности, протекавшие на территории любого государства подписавшего «Соглашение», в том числе и периоды работы на территории бывшего СССР.Для граждан, прибывших в Россию из государств СНГ — участников «Соглашения», при назначении пенсии в их трудовой стаж включаются периоды трудовой деятельности, имевшие место до 1.03.1992 года на территории СССР и периоды их работы после этой даты на территории государств СНГ, подписавших «Соглашение».
При этом страховой стаж на соответствующих видах работы (льготный стаж), наработанный в других странах подписавших «Соглашение», приравнивается к соответствующему российскому страховому стажу на соответствующих работах в соответствии российского законодательства (Распоряжение правления ПФР от 22.06.2004 №99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительство в РФ из государств — Республик бывшего СССР).
У граждан, прибывших из государств, не подписавших это соглашение, при назначении пенсии принимается во внимание только тот трудовой стаж, который приобретен на территории таких государств за время до 01.01.1991 года. Стаж работы, имеющийся у граждан, прибывших в РФ после 01.01.2002 года, может быть включен в подсчет страхового стажа для получения российской пенсии только при условии, что за этот период были уплачены страховые взносы в пенсионный орган той станы, на территории которой выполнялась трудовая деятельность и между этой страной и Россией заключено дополнительное двустороннее соглашение о пенсионном обеспечении граждан
Такие периоды будут включены в страховой стаж при наличии справки об уплате страховых взносов из пенсионного фонда страны, где осуществлялась трудовая деятельность
Стаж работы, имеющийся у граждан, прибывших в РФ после 01.01.2002 года, может быть включен в подсчет страхового стажа для получения российской пенсии только при условии, что за этот период были уплачены страховые взносы в пенсионный орган той станы, на территории которой выполнялась трудовая деятельность и между этой страной и Россией заключено дополнительное двустороннее соглашение о пенсионном обеспечении граждан. Такие периоды будут включены в страховой стаж при наличии справки об уплате страховых взносов из пенсионного фонда страны, где осуществлялась трудовая деятельность.
Гражданам, прибывшим в РФ из Литвы, Молдавии и Грузии, трудовой стаж, приобретенный ими в этих республиках в период существования СССР по 31.12.1990, учитывается по законодательству России. А периоды работы на территории этих республик после 01.01.1991 года учитываются в страховом стаже на основании справок об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение (социальное страхование).
Размер минимальной пенсии
Страховая пенсия – это выплата, которая гарантирована гражданам страны, достигшим установленного законом возраста. Она привязана к трем параметрам:
- общий рабочий стаж;
- размер заработной платы (а точнее – объем отчислений, сделанных в ПФР);
- Прожиточный минимум (ПМ), установленный в регионе.
Последний момент крайне важен при определении социальной минимальной выплаты. Такая пенсия чаще всего назначается лицам, которые не могут подтвердить свой трудовой стаж. Также в перечень причин для назначения самой маленькой пенсионной выплаты входят низкий заработок, «черная» з/п и не только.
Итак, какая минимальная пенсия установлена для столицы?
Пенсия у москвичей, проживших в городе свыше 10 лет, устанавливается по отдельным стандартам. Согласно им, в 2020 нижняя граница установлена в рамках 19 500 рублей. На 2021 год размер страховой пенсии этого вида еще не определен.
Причем при оформлении претендент должен доказать, что он зарегистрирован в области и не имеет других доходов. Так как указанный размер минимальной пенсии в Московской области актуален для неработающих лиц.
Страховая пенсия по области будет незначительно меньше, разница не составит и 300 рублей.
Многих граждан волнует, может ли пенсия быть ниже прожиточного минимума? Здесь закон трактуется однозначно – ниже этого уровня выплата не может быть. Если после всех расчетов сумма не доходит до минимальной границы, пенсионеру назначаются дотации. Они должны довести размер денежной выплаты до необходимого размера.
Все вопросы, связанные минимальной пенсией (начисление, расчеты, выплаты, дотации) в РФ, регламентируются внушительным пакетом законодательных актов. Наиболее важные из них приведены в списке:
- ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 06.03.2019);
- ФЗ Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 424-ФЗ;
- ФЗ от 01.04.2019 N 49-ФЗ.
Расчеты минимальной страховой и других видов пенсий в 2021 году будут проводиться принципиально иначе. Если ранее минимум привязывался к МРОТ, то сейчас определяющей величиной будет ПМ. Причем из него удаляется понятие потребительской корзины. Ее заменит медианный доход населения (некая усредненная величина, определяемая Росстатом). ПМ планируется устанавливать один раз в год.
Специалист ПФР
Законодательно отмечено, что в следующем периоде прожиточный минимум может быть меньше текущего. Но людям пенсионного возраста не стоит беспокоиться – их права защищены. Согласно нормативным актам при заметном снижении медианного дохода пенсия в наступающем 2021 и последующие годы будет устанавливаться на уровне прежнего. То есть, при увеличении ПМ вырастет и выплата. А при его снижении она останется неизменной.
Размер минимальной пенсии по регионам
Какая пенсия будет у неработающих пенсионеров? Таблица с показателями средней пенсии в России по городам приведена ниже.
| № | Субъект РФ | Размер выплаты (в рублях) |
| 1 | Архангельск | 10955 |
| 2 | Астрахань | 8969 |
| 3 | Байконур | 9211 |
| 4 | Белгород | 8016 |
| 5 | Братск | 9497 |
| 6 | Брянск | 9120 |
| 7 | Владимир | 9077 |
| 8 | Вологда | 9572 |
| 9 | Волгоград | 8569 |
| 10 | Воронеж | 8750 |
| 11 | Иваново | 8978 |
| 12 | Иркутск | 9497 |
| 13 | Кемерово | 8387 |
| 14 | Калининград | 9658 |
| 15 | Калуга | 9303 |
| 16 | Киров | 8511 |
| 17 | Кострома | 8967 |
| 18 | Краснодар | 9258 |
| 19 | Красноярск | 10039 |
| 20 | Курган | 8750 |
| 21 | Курск | 8600 |
| 22 | Липецк | 8620 |
| 23 | Новосибирск | 9487 |
| 24 | Магадан | 15943 |
| 25 | Мурманск | 14354 |
| 26 | Нижний Новгород | 8689 |
| 27 | Новосибирск | 9487 |
| 28 | Новгород | 9423 |
| 29 | Омск | 8480 |
| 30 | Орел | 8744 |
| 31 | Оренбург | 8252 |
| 32 | Пенза | 8404 |
| 33 | Пермь | 8777 |
| 34 | Псков | 9529 |
| 35 | Ростов | 8736 |
| 36 | Рязань | 8694 |
| 37 | Томск | 9546 |
| 38 | Самара | 8690 |
| 39 | Саратов | 8278 |
| 40 | Севастополь | 9597 |
| 41 | Смоленск | 9460 |
| 42 | Ставрополь | 8297 |
| 43 | Тамбов | 8241 |
| 44 | Тверь | 9302 |
| 45 | Тула | 9310 |
| 46 | Тюмень | 9250 |
| 47 | Ульяновск | 8574 |
| 48 | Хабаровск | 11799 |
| 49 | Челябинск | 8691 |
| 50 | Ярославль | 8646 |
Виды социального пенсионного обеспечения
Социальное пенсионное обеспечение является основным видом из различных форм социальной помощи, которая не определяется как частичное замещение заработка, не зависит от трудового стажа, уплаты пенсионных взносов и выплачивается в фиксированном размере из государственного бюджета, в зависимости от вида.
Социальная пенсия назначается в случае: достижения законодательно определенного возраста, наступления инвалидности и потери кормильца, впрочем, как и страховая (трудовая).
Для каждого вида пенсии установлены дополнительные условия и порядок назначения, а также ее фиксированный размер.
Социальная пенсия по старости
Социальная пенсия по старости является основным источником дохода, который обеспечивает в финансовой защите человека в период его преклонного возраста. Однако правом на получение такой пенсии обладают лишь те граждане, которые постоянно проживают в России, не получают трудовую пенсию, имеют статус нетрудоспособного гражданина и соответствуют определенному законодательством возрасту:
- мужчины — от 65 лет;
- женщины — от 60 лет.
Согласно статье 11 закона №166-ФЗ право на социальную пенсию граждане приобретают раньше, если они официально причислены к малочисленным народам Севера:
- мужчины — с 55 лет;
- женщины — с 50 лет.
Граждане, относящиеся к такой категории, должны проживать на территории исторического расселения своих предков, поддерживать культуру и традиции своего народа и представлять себя как независимое этническое единство. Официальный список малочисленных народов утвержден Правительством РФ на основании информации, выданной органами государственной власти тех субъектов, собственно, на которых эти народы и проживают (расселяются).
Таким образом, социальная пенсия по старости предназначена только пожилым гражданам и не выплачивается на период их трудоустройства.
Социальная пенсия по инвалидности
Важными основаниями для получения социальной пенсии по инвалидности, согласно закону, являются:
- постоянное проживание на территории России;
- отсутствие права на трудовую пенсию;
- наличие инвалидности, которая ограничивает способность человека к трудовой деятельности.
Процедура признания гражданина инвалидом, степень и причина инвалидности осуществляется комиссией государственной службы МСЭ, а порядок и условия утверждаются Правительством РФ.
- Инвалидность 1 группы устанавливается, как правило, на два года.
- Инвалидность 2-ой и 3-ей группы — на один год.
- Что касается детей-инвалидов, то установить срок инвалидности могут и на год, и на два и до наступления совершеннолетия.
В зависимости от этого, пенсия по инвалидности может назначаться как срочно, так и бессрочно, в случае подтверждения инвалидности на постоянной основе. После окончания периода выплаты срочной пенсии, необходимо будет подтвердить свое право снова и продлить выплату пенсии на новый временной срок, а в МСЭ пройти переосвидетельствование.
Оформлением социальной пенсии по инвалидности может заняться сам пенсионер или его законный представитель.
Социальная пенсия по потере кормильца
В случае потери кормильца нетрудоспособным родственникам назначается социальная пенсия по случаю потери кормильца. Таким правом в соответствии с п. 3 ст. 11 закона от 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» обладают:
- Несовершеннолетние дети, потерявшие одного или всех родителей.
- Совершеннолетние дети до 23 лет, являющиеся студентами на очной основе.
- Дети умершей одинокой матери.
- Дети-сироты, родители которых неизвестны (с 2018 года).
Все эти претенденты на пенсию имеют на нее право лишь в том случае, если сумеют доказать, что доход кормильца был для них единственным источником денежных средств на существование. Иждивенцем может быть даже тот ребенок, который проживал отдельно, но ему оказывалась материальная помощь от кормильца. Усыновленные дети также имеют право на получение пенсии, как и родные, а дети безвестно пропавшего родителя при предъявлении свидетельства о смерти и на основании решения суда, приравниваются к детям умершего кормильца.
Важными требованиями, для назначения пенсии данного вида, является отсутствие у умершего трудового стажа, а у родственников права на получение трудовой пенсии по случаю потери кормильца.
Важно заметить тот факт, что претендовать на социальную пенсию не может родственник, совершивший преступление против жизни своего кормильца, повлекшее его смерть. Выплата пенсии также прекращается, если член семьи трудоустраивается
Существующие виды
В 2022 году трудовой стаж делится на несколько видов.
Он может быть:
- общим;
- страховым;
- специальным;
- непрерывным.
Если речь идет о специальном стаже, он начисляется только в определенных областях, должностях или профессиях. Так, показатель формируется, если человек вынужден работать в особых условиях труда или осуществлять деятельность при наличии инвалидности или нетрудоспособности разной степени тяжести. От такого стажа напрямую зависит вознаграждение за выслугу лет.
Дополнительно в трудовом праве используется понятие «непрерывный стаж». Это период времени, в течение которого лицо осуществляло трудовую деятельность, не прекращая ее. В ряде ситуаций такой трудовой стаж может оказать влияние на присутствие надбавок и льгот.
Как зависит пенсия от стажа работы
Размер пенсии зависит напрямую от вида назначенного обеспечения. Самая большая – это страховая по старости. Самая маленькая – социальная. Причина в том, что сумма соцпенсия имеет фиксированное значение, устанавливаемое ежегодно. При ее назначении не засчитывается страховой или рабочий стаж. Главное – проживание на территории РФ.
Пенсия по выслуге лет начисляется муниципальным и госслужащим. Ее размер зависит, насколько большим было довольствие, поскольку исчисляется сумма обеспечения, исходя из получаемой зарплаты. За каждый дополнительный год свыше положенной выслуги доплачивают по 3% от довольствия служащего.
Прибавка к пенсии
В последнее время на просторах интернета циркулируют слухи, что пенсионеры с большим стажем могут получить дополнительные пенсионные баллы. Даже приводятся конкретные цифры:
- 1 балл – женщинам за 30 лет и мужчинам за 35 лет;
- 5 баллов – женщинам за 35 лет и мужчинам за 40 лет.
Данная информация является ложной и об этом не один раз говорили представители ПФР. Большой стаж работы при определенных случаях позволяет получить надбавку к пенсии. Такая возможность предусмотрена лишь в некоторых регионах, где гражданам присваивается звание Ветеран труда. Сумма надбавки для каждого субъекта определяется региональными нормативно-правовыми актами.
Вне зависимости от рабочего стажа пенсионное обеспечение неработающих пенсионеров не может быть меньше прожиточного минимума, установленного по региону проживания пожилого человека. Если начисленное обеспечение не достигает определенного по субъекту значения, получателю полагается доплата.
Гражданин может претендовать на перерасчет пенсии за большой стаж при наличии неучтенных периодов трудовой деятельности. Для этого необходимо предоставить уполномоченному сотруднику ПФР бумаги, по которым можно определить продолжительность стажа и величину получаемого вознаграждения (выписки из приказов, трудовые договоры, архивные справки).
Дополнительные ПБ можно получить по причине включения в общий стаж нестраховых периодов. Сюда относится время, когда человек не мог трудиться или был безработным по объективным причинам:
- служба в армии солдатом-срочником;
- уход за новорожденным до исполнения ему полутора лет;
- участие в общественных работах;
- нахождение на больничном;
- уход за престарелым или инвалидом 1 группы;
- нахождение в статусе безработного, зарегистрированного в Службе занятости.
Важно: учеба вне зависимости от статуса и типа образовательного заведения не входит ни в трудовой, ни страховой стаж! Не засчитывается в качестве рабочих периодов и обучение с отрывом от производства, отпуск за свой счет, декретный за ребенком от полутора до 3 лет. Доплата к пенсии полагается и при других обстоятельствах:
Доплата к пенсии полагается и при других обстоятельствах:
- наличие необходимого стажа работы или выслуги в сложных климатических условиях;
- достижение возраста 80-лет;
- наличие 25-летнего стажа в агропромышленном комплексе при постоянном проживании в сельской местности;
- отложенный выход на пенсию – за каждый полный год применяется стимулирующий коэффициент;
- проживание в северных регионах – выплаты будут больше за счет применения районного коэффициента;
- наличие оформленной накопительной пенсии – сумма надбавки зависит, насколько большая сумма сбережений.
Для увеличения суммы выплат застрахованному лицу необходимо обратиться в ПФР по месту жительства и подать заявление по установленной форме. К нему нужно приложить паспорт, СНИЛС и документы, подтверждающие право на перерасчет пенсионных выплат в большую сторону. Обращение будет рассмотрено на протяжении 10 дней, после чего заявитель получит ответ.
Льготы по досрочному выходу на пенсию
С января 2019 года в России стартует очередная пенсионная реформа. Она определяет новый возраст выхода на пенсию, который будет поэтапно повышен с 55 до 60 лет у женщин и с 60 до 65 лет у мужчин. Вместе с тем, будущих пенсионеров ожидают некоторые нововведения:
- Женщины с 3 детьми смогут выходить на пенсию раньше на 3 года, с 4 – на 4 года, с 5 и более – на пять лет.
- Вырастет возрастной предел для занятых в районах Крайнего Севера и на приравненных территориях. Мужчины – 60 лет, женщины – 55 лет.
- Не изменится продолжительность специального стажа для всех категорий льготников.
- Бюджетники смогут выходить на пенсию при наличии льготного стажа от 15 до 30 лет в зависимости от профессии, но право на получение пенсионных выплат будет смещено на 5 лет вперед.
Выводы
На размер пенсии, которая предоставляется гражданину после выхода на пенсию, оказывает влияние общий трудовой стаж
Во внимание принимается только количество лет, которое было отработано на территории РФ. Правило действует, если производились социальные выплаты
Чтобы начислили базовую пенсию, нужно отработать минимум 15 лет. Чтобы рассчитывать на соцвыплаты в 100-процентном размере, необходимо иметь стаж минимум 8 лет. Подтверждение показателя производится при помощи записи в трудовой книжке или посредством привлечения свидетелей. Рассчитать общий стаж для пенсии может ПФР или отдел кадров. Сегодня в организациях должны быть установлены специализированные компьютерные программы, упрощающие выполнение процедуры.
